Poslovna zakonodaja

Ustanavljanje družb in predstavništev/podružnic

Formalni pogoji za ustanovitev in poslovanje družb

Tuje pravne osebe lahko izvajajo gospodarske aktivnosti, vključno s pridobivanjem nepremičnin, pod enakimi pogoji in v enakem obsegu kot češke pravne osebe.

Lahko so ustanoviteljice ali soustanoviteljice novih družb, lahko pa se tudi vključijo v poslovanje obstoječih družb.

Tuja podjetja lahko poslujejo v ČR bodisi preko podružnice, ki jo registrirajo v ČR, ali pa preko podjetja, ki ga ustanovijo v ČR.

Priporočamo ogled www.czechinvest.org/en/czech-republic. Na koncu strani je mapa »Fact Sheets«, v kateri je veliko uporabnih informacij.

Ustanovitev družbe zahteva 8 postopkov, v povprečju traja 15 dni in stane okrog 1200€ za družbo z omejeno odgovornostjo. Priporočamo angažiranje lokalnega odvetnika. 

Postopki za ustanovitev družbe so naslednji:

1) Preveriti je potrebno edinstvenost imena novoustanovljenega podjetja.
2) Pridobiti je potrebno povzetke Občinske pisarne, Češke pošte ter/ali Češke gospodarske zbornice.
3) Overitev združitvenih členov.
4) Pridobitev soglasja administratorja kapitalskega prispevka podjetja, skupaj s potrdilom banke da je omenjeni prispevek dejansko na posebnem računu podjetja.
5) Registracija v poslovnem registru lokalnega trgovskega sodišča.
6) Registracija pri davčnem uradu.
7) Registracija za socialno zavarovanje.
8) Registracija za zdravstveno zavarovanje.

Omenjeni podatki o ustanovitvi podjetja slonijo na poročilu in raziskavah, ki so raziskovale postopke, ki jih običajno malo do srednje podjetje potrebuje za izpolnitev pogojev za začetek poslovanja. Omenjeni pogoji vsebujejo vsa potrebna dovoljenja in licence za izpolnitev vseh zahtevanih postopkov in objav pri oblasteh, ki omogočajo podjetjem da tudi formalno obratujejo. Določen je čas, ki je potreben za dokončanje vsakega postopka, kot tudi cenovna opredelitev minimalnega vložka, ki je potreben za ustanovitev podjetja. Poročilo predvideva da so vse informacije pripravljene za podjetnika, da ni bilo predhodnega stika z uradniki, ter da nobene vladne ter ne-vladne osebe niso podkupljene.

Omenjeni podatki so primerljivi z drugimi ekonomijami. Uporabljene so izčrpne predpostavke glede vrste podjetja:

a) Podjetje je Družba z omejeno odgovornostjo, ki se ukvarja s splošno trgovsko dejavnostjo v večjem poslovnem mestu.
b) Podjetje je v 100% domači lasti, z začetnim kapitalom 10-krat dohodek per capita, ima promet vsaj 100-krat dohodka per capita, ter ima od 10 do 50 zaposlenih.
c) Podjetje ni kvalificirano za posebne ugodnosti.
d) Podjetje nima v lasti nobenega zemljišča.

Postopki so zabeleženi samo tam, kjer je potrebna interakcija z zunanjo stranko. Podatki predvidevajo, da ustanovitelji zaključijo vse postopke sami, z izjemo ko je strokovna pomoč (kot na primer notar) določena po zakonu. Prostovoljni postopki niso všteti, kot tudi ne industrijsko specifični pogoji. Zakonite bližnjice so vštete.

Podatki zajemajo 181 gospodarstev: 46 pod-Saharskih afriških držav, 32 latinsko Ameriških in karibskih držav, 25 Vzhodno-evropskih in Centralno azijskih držav, 24 Vzhodno-azijskih in pacifiških držav, 19 Bližnje-vzhodnih in Severno-afriških držav, 8 Južno-azijskih držav, ter 27 OECD visoko razvitih držav.


Podroben pregled postopkov ustanavljanja družb v Češki republiki

Spodnji pregled postopkov ustanavljanja je na podlagi naslednjih pogojev: ustanovitev standardnega podjetja (družbe z omejeno odgovornostjo) s sedežem v Pragi.

Postopek 1: Preveriti je potrebno edinstvenost imena novoustanovljenega podjetja
Časovna opredelitev: 1 dan
Cenovna opredelitev: ni stroškov
Splošno: Edinstvenost imena podjetja je možno preveriti z dostopom do baze na internetni strani Ministrstva za pravosodje.

Postopek 2: Pridobiti je potrebno povzetke Občinske pisarne, Češke pošte ter/ali Češke gospodarske zbornice
Časovna opredelitev: 1 dan
Cenovna opredelitev: CZK 50 (potrdilo o nekaznovanju) + CZK 100 (izvleček iz zemljiške knjige) + CZK 1000 (izvleček iz Trgovske licence)
Splošno: Cenovna opredelitev velja samo za izvleček iz registra o kaznovanju državljanov Češke republike. Če je direktor državljan druge Države članice, mora pridobiti potrdilo v svoji Državi članici. Če direktor ni državljan EU, mora pridobiti potrdilo o nekaznovanju češkega registra, registra matične države ter države v kateri je bival več kot tri zaporedne mesece v zadnjih treh letih (nobeno potrdilo ne sme biti starejše od treh mesecev).

Postopek 3: Overitev združitvenih členov
Časovna opredelitev: 1 dan
Cenovna opredelitev: CZK 23.950 izvzet 20% DDV (za 5 kopij 10 stani dolgega notarskega podpisa) + CZK 30 za notarski podpis (izvzet 20% DDV)
Splošno: stroški overitve ustanovitvenih členov so odvisni od registriranega kapitala podjetja ter od števila notarskih kopij, ki jih potrebujejo ustanovitelji. Minimalni strošek je CZK 4.000, maksimalni okoli CZK 113.000, DDV izvzet. Notar je pristojen, da so vsebine členov v skladu z zakoni. Notar pripravi besedilo členov v skladu z zahtevami ustanoviteljev. Nekateri notarji zahtevajo naslednje dokumente pred izvršbo ustanovitvenih členov:
a) zapis o nekaznovanju
b) pismeno izjavo pod prisego od direktorjev podjetja
c) potrdilo od lastnika zemljišč, kjer bo sedež podjetja, da podjetje ima dovoljenje za sedež podjetja na tej lastnini, skupaj z izvlečkom iz registra nepremičnin
Ustanovitelji morajo delovati v skladu z zahtevami določenimi v češki trgovski kodi. Svoje sodelovanje morajo potrditi v pismeni izjavo pod prisego, ki jo oddajo mestnemu sodišču. Oddati morajo tudi primere svojih podpisov, v dveh kopijah, mestnemu sodišču.

Postopek 4: Pridobitev soglasja administratorja kapitalskega prispevka podjetja, skupaj s potrdilom banke da je omenjeni prispevek dejansko na posebnem računu podjetja
Časovna opredelitev: 2 dni
Cenovna opredelitev: Ni podatka
Splošno: Dokler podjetje ni registrirano je osnovni kapital po navadi blokiran na določenem bančnem računu.

Postopek 5: Registracija v poslovnem registru lokalnega trgovskega sodišča
Časovna opredelitev: 7 dni
Cenovna opredelitev: CZK 5.000 (kolek)
Splošno: Da bi proces poenostavil in ga naredili hitrejšega, sta bila češki kazenski zakonik ter češki Zakon o državljanskih postopkih dopolnjena in usklajena z evropskim zakonom (nova zakona sta stopila v veljavo 1. julija 2005). Dopolnitve zakona so prinesle standardne formularje za prošnjo, skrajšale število vpletenih v postopek, predstavile poenostavljene registracijske postopke, navedle točno določene časovne omejitve za odločitve in njihove izdaje, uvedle pravilo »silence-is-consent« ter določile meje za implementacijo popolne elektronske administracije v trgovskem registru. Ta prijava mora biti narejena na standardnem obrazcu ter podpisana pred notarjem od vseh direktorje podjetja (oziroma njihovih namestnikov).

Naslednji dokumenti morajo biti priloženi pri registraciji podjetja v centralnem registru:
a) ustanovitveni členi (notarsko napisani)
b) ustrezne trgovske licence
c) dokumenti, ki dokazujejo da ima podjetje dovoljenje za sedež podjetja na izbrani lokaciji
d) potrdilo administratorja vložkov registriranega kapitala podjetja, ki potrjuje, da je vsak ustanovitelj vplačal vsaj 30% svojega denarnega vložka ter da je skupni kapital vsaj CZK 100.000
e) bančno potrdilo da je registrirani kapital dejansko na bančnem računu
f) dokumenti o direktorju podjetja
g) direktorjeva overjena pisna izjava pod prisego, njen oz. njegov primer podpisa, ter njen oz. njegovo potrdilo o registraciji v trgovskem registru

Postopek 6: Registracija pri davčnem uradu
Časovna opredelitev: 1 dan
Cenovna opredelitev: ni stroškov
Splošno: Roki registracije pri davčnem uradu:
a) Davek na dohodek in splošna registracija: 30 dni (vsaka sprememba mora biti oznanjena v roku 15 dni)
b) Withholding davek ter registracija za davek na plače: 15 dni
c) Za obvezno prijavo DDV: oddaja obrazca za registracijo v roku 15 dni od zaključka meseca v katerem so bili izpolnjeni pogoji
d) Za prostovoljno registracijo za DDV: kadar koli
Po vložitvi prijave za registracija davka na prihodek, podjetje dobi davčno številko.

Postopek 7: Registracija za socialno zavarovanje
Časovna opredelitev: 1 dan
Cenovna opredelitev: ni stroškov
Splošno: Podjetje se mora registrirati v roku 8 dni od dneva ko je začel delati prvi delavec (delodajalska in delavska registracija sta lahko narejena istočasno). 8-dnevni rok velja v primeru da je potrebno plačati določene stroške.

Postopek 8: Registracija za zdravstveno zavarovanje
Časovna opredelitev: 1 dan
Cenovna opredelitev: ni stroškov
Splošno: Veljajo isti pogoji kot za socialno zavarovanje.

Glede na stopnjo lahkotnosti poslovanja, je Češka zabeležila 74. mesto na lestvici Svetovne banke. Za primerjavo: na prvem mestu je Singapur, kateremu sledijo Nova Zelandija, ZDA, Hong Kong in Velika Britanija – Slovenija je na 53. mestu.

Na osnovi potrebnih pogojev za ustanovitev podjetja je Svetovna banka uvrstila Češko na 113.mesto, kar je kar za 22 mest nižje kot leto poprej. Za primerjavo: na prvem mestu je Nova Zelandija, kateri sledijo Kanada, Avstralija, Singapur in Gruzija – Slovenija je na 26. mestu.

Vir: The International Bank of Reconstruction and Development / The World Bank (Doing Business 2010: Country Profile for Czech Republic). Za podrobnejše informacije se obrnite na:
www.doingbusiness.org,
www.doingbusiness.org/economyrankings,
www.doingbusiness.org/Documents/CountryProfiles/CZE.pdf.

Najbolj pogosti in priporočljivi obliki za tuja vlaganja na Češkem sta delniška družba in družba z omejeno odgovornostjo. V zadnjih letih je vedno bolj pogosta oblika tudi poslovanja tudi ustanovitev podružnice.

Delniška družba (akciová společnost a.s.)

Delniška družba je kapitalska družba, katere osnovni kapital predstavljajo delnice z določeno nazivno vrednostjo. D.D odgovarja za kršitev svojih obveznosti s celotnim premoženjem, delničar ne odgovarja za obveznosti d.d.

Ustanovitelji, osnovni kapital, družbeni delež

D.d. lahko ustanovi eden ustanovitelj na osnovi listine o ustanovitve, če gre za pravno osebo, v drugem primeru morata biti vsaj dva ustanovitelja, ki sestavita pogodbo o ustanovitvi. Dodatni osnovni dokument d.d. je poleg pogodbe o ustanovitvi pravilnik.

Osnovni kapital d.d., ki je javno ponudila delnice, mora znašati vsaj 20.000.000 CZK in brez javne ponudbe delnic 2.000.000 CZK. Vsaka d.d. mora ustvarjati rezervni sklad v višini najmanj 20% osnovnega kapitala.

Organi upravljanja

Skupščina delničarjev
Največji organ d.d. je skupščina delničarjev. Sestajati se mora vsaj enkrat letno. Kvorum skupščine je določen s prisotnostjo delničarjev, ki predstavljajo 30% kapitala družbe. Skupščina delničarjev sprejema sklepe z navadno večino prisotnih delničarjev, če zakon ne zahteva večje število glasov.

Uprava
Uprava zastopa d.d. in posluje v njenem imenu. Če ni v pravilniku drugače določeno, lahko vsak član uprave nastopa posamezno. Uprava ima vsaj 3 člane, ki so voljeni v skupščino delničarjev za obdobje 5 let. Član uprave je lahko fizična oseba starejša od 18 let.

Nadzorni odbor
Nadzorni odbor mora imeti vsaj 3 člane, fizične osebe starejše 18 let. Lahko so imenovani za obdobje 5-ih let. Nadzorni odbor nadzoruje delovanje uprave in predvsem preverja letni računovodski zaključek oz finančne izkaze delniške družbe.

Prekinitev d.d.
D.d. se lahko prekine z ali brez likvidacije. Likvidatorja imenuje in odpokliče skupščina delničarjev in ostanek po likvidaciji se razdeli med delničarje v razmerju nazivnih vrednosti njihovih delnic.

Objavljanje
Družba mora imeti najmanj enega pooblaščenega računovodjo, ki opravlja funkcije revizorja.

Stroški ustanovitve
Taksa za registracijo znaša 2% ustanovitvenega kapitala.

Davek na dobiček podjetij
Podjetja plačujejo davek na dobiček po 24% davčni stopnji. Invalidska podjetja, ki zaposlujejo najmanj 20 delavcev (več kot polovica zaposlenih invalidov) so upravičena do 50-odstotnega znižanja davčne stopnje. Pokojninski in investicijski skladi plačujejo davek na dobiček po 15-odstotni davčni stopnji.

Koristni naslovi
Internetna stran za podjetnike - http://www.businessinfo.cz/ - vse potrebne informacije, povezave – v češkem in angleškem jeziku.

Več informacij na:

• http://www.businessinfo.cz
• www.justice.cz
• http://portal.justice.cz/soud/soud.aspx?o=203&j=213&k=2027&d=11976

Družba z omejeno odgovornostjo (Společnost s ručením omezeným, SRO)

Družba z omejeno odgovornostjo (d.o.o.) je kapitalska družba, katere osnovni kapital sestavljajo vložki družbenikov. Ustanovitelji odgovarjajo za obveznosti d.o.o. samo do višine vplačanega vložka.

Ustanovitelji, osnovni kapital, družbeni delež

D.o.o. lahko ustanovi samo ena oseba ali maksimalno 50 oseb. D.o.o. s samo enim ustanoviteljem ne more postati družbenikom drugega d.o.o. Ena fizična oseba je lahko ustanovitelj največ treh d.o.o.
Višina osnovnega kapita d.o.o. mora biti najmanj 200.000 CZK (čeških kron) in višina vložka družbenika mora predstavljati najmanj 20.000 CZK. Pred vložitvijo predloga za vpis v sodni register mora-jo družbenik-ki poplačati vsaj 30% denarnega vložka. Skupna višina poplačani denarnih in nedenarnih vložkov mora znašati najmanj 100.000 CZK. Celotni vložek mora biti poplačan najkasneje v 5-tih letih. Če d.o.o. ustanovi samo eden ustanovitelj, se lahko vpiše v sodni register ko poplača 100% osnovnega kapitala. D.o.o. mora postopoma ustvarjati rezervni sklad in to v višini najmanj 10% osnovnega kapitala.
Družbeni delež predstavlja delež ustanovitelja na d.o.o. in s tem povezane pravice in obveznosti. Njegova višina se določa v razmerju z vložkom ustanovitelja v osnovi kapital d.o.o. S soglasjem skupščine družbenikov družbenik lahko prepiše svoj delež na drugega družbenika, prepis na drugo osebo je pogojen z določbami v pogodbi o ustanovitvi.
O razdelitvi ustvarjenega dobička (po obdavčitvi s 26% davkom na dobiček podjetij) odloča skupščina družbenikov d.o.o. in deleži na dobičku družbenikov se obdavčijo kot dohodek iz kapitala (davek 25%).

Organi upravljanja

Skupščina družbenikov sprejema najpomembnejše odločitve. Sestajati se mora vsaj enkrat letno. Kvorum skupščine je določen s prisotnostjo družbenikov, ki imajo najmanj polovico vseh glasov. Vsak ustanovitelj ima 1 glas za vsakih 1.000 CZK svojega vložka.
Če ima d.o.o. samo enega ustanovitelja, ni skupščine družbenikov. Njegove odločitve morajo biti v pisni obliki in z njihovim podpisom.
Upravo d.o.o. predstavlja eden ali več zastopnikov. Če ne določa pogodba o ustanovitvi drugače, lahko zastopata podjetje samostojno v svojem imenu. Zastopnik mora biti fizična oseba, ki ni treba, da je ustanovitelj.
Kontrolni organ, nadzorni odbor se ustanavlja samo, če je tako določeno v pogodbi o ustanovitvi.

Preklic družbe

Družbenik ne more sam izstopiti iz družbe, lahko pa predlaga, da sodišče prekine njegovo udeležbo v d.o.o. Objava stečaja na premoženje družbenika, zavrnitev predloga stečaja zaradi nezadostnega premoženja ali sodna obremenitev deleža v družbi ima isti učinek kot sodna prekinitev udeležbe. Na drugi strani d.o.o. lahko zahteva pri sodišču izločitev družbenika, ki resno krši svoje obveznosti, kljub temu da je bil opozorjen in pisno obveščen o možnosti izločitve.
D.o.o. se lahko prekliče na osnovi odločitve skupščine družabnikov ali po dogovoru vseh ustanoviteljev in to ponovno z likvidacijo ali brez likvidacije. Pri prekinitvi z likvidacijo ima vsak ustanovitelj pravico do deleža na likvidacijskem ostanku.

Spremembe zakona o podjetništvu v Češki republiki

V letu 2007 je bil sprejet predlog novele zakona o podjetništvu. Novela prinaša vrsto sprememb pri pridobivanju upravnih dovoljenj za opravljanje posameznih gospodarskih dejavnosti, ki bodo podjetnikom prihranila čas in stroške. Za vpis v register pri podjetniškem uradu bo zadoščal enoten registracijski obrazec. Poenostavi se izpolnjevanje obrazca, s sedanjih osemnajst strani na dve strani in 421 rubrik na 140. Vsi potrebni podatki bodo na razpolago na registracijskem uradu, katere mora pridobiti od ostalih institucij državne uprave. Novela odpravlja tudi krajevno pristojnost podjetniških uradov tako, da se bo bodoči podjetnik registriral na kateremkoli podjetniškem uradu v državi. Namesto sedanjih 125 področij svobodnih gospodarskih dejavnosti, za katere niso potrebna posebna dovoljenja ter dokazilo o strokovni ali drugačni usposobljenosti, novela uvaja enotno gospodarsko dejavnost. Podjetnik bo prijavil samo predmet gospodarske dejavnosti, ki ga v okviru te dejavnosti namerava opravljati. Omejitve glede predmeta gospodarske dejavnosti se od dosedanjih 622 zmanjša na 80 omejitev. Večje možnosti naj bi imeli tudi absolventi, ki želijo takoj po opravljenem šolanju pričeti z podjetništvom. Sedaj je namreč za to potrebna nekaj letna praksa. Zato bodo šole, predvsem srednje strokovne morale zagotoviti takšno izobrazbo, da bodo po končanem šolanju zainteresirani sposobni takoj pričeti z podjetniškimi aktivnostmi.

Registracija podružnice v Češki republiki

Podružnica tujega podjetja ni češka pravna oseba, ampak deluje kot predstavništvo tujega podjetja, kar pomeni, da sprejema obveznosti v imenu in za račun tujega podjetja. Vlogo za registracijo podružnice je potrebno vložiti v Trgovinski register. Na vlogi morajo biti jasno navedene vse dejavnosti, ki jih bo izvajala podružnica, saj ta lahko izvaja izključno registrirane dejavnosti. Imenovan mora biti direktor podružnice, ki ima pooblastila odločanja v imenu in za račun tujega podjetja v povezavi z aktivnostmi podružnice. Direktor mora biti vpisan v Trgovskem registru. Za interno poslovanje podružnice veljajo enaki zakoni in pravila, ki veljajo za matično podjetje.
Od januarja 2002 ni nobenih zakonskih ovir za pridobivanje nepremičnin s strani podružnic tujih podjetij v Češki republiki.

Vir: www.czechinvest.org/en/czech-republic.

Privatizacija in investicije

Po preiskavi družne ERNST & YOUNG je Češka sedma najbolj zanimiva država na svetu glede investicij. Po podatkih češkega Ministrstva za finance, je več kot 138.000 čeških podjetij v vseh sektorjih podprto s tujim kapitalom. Od leta 1990 dalje je češka zabeležila skoraj 60 milijard USD tujih investicij. Med glavne prednosti spadajo kvalificirana delovna sila, ki je poceni v primerjavi z zahodno Evropo. Češka ima zanimivo geografsko lego in relativno dobro prometno infrastrukturo, ter dobro povezavo do zahodne Evrope. Ekonomsko nudi nizko in stabilno inflacijo, nizko obrestno mero in stabilno češko krono. Inflacija v letu 2007 je bila 2,8%, v letu 2008 pa 6,3%. Inflacija v letu 2009 je ocenjena na 1,0%, v 2010 pa 1,0% (Vir: Ministrstvo za finance Češka).

Vstop tujih podjetij na Češko urejajo Poslovni zakonik št. 513/1991, Devizni zakon št. 219/1995 in novela Zakona o obrti št. 455/1991 Zb. Tuje pravne osebe lahko poslujejo brez omejitev pod istimi pogoji kot češke pravne osebe.

Posebna podpora razvoja tehnoloških centrov in strateških storitev

Cilj programa je podpora projektov na področju naprednih tehnologij in dejavnosti z visoko dodano vrednostjo.
Osnovni pogoji za udeležbo na programu, so:

v primeru tehnološkega centra, centra za razvoj programske opreme, strokovnega ali izumiteljskega centra in regionalnega centra multinacionalnega podjetja, zagotovitev najmanj 15 novih delovnih mest z investicijo najmanj 15 milijonov CZK,

v primeru centra za podporo strankam ali visokotehnološko servisnega centra zagotovitev najmanj 50 novih delovnih mest z investicijo najmanj 30 milijonov CZK.

Podrobnejše informacije: www.czechinvest.org

Oblike podpore

1. Podpora dejavnosti podjetja
Kritje do višine 50 % stroškov, ki so primerni za podporo (na primer):

investicije v materialna in nematerialna osnovna sredstva v obdobju 5-ih let ali

dve letni plači sodelavcev, ki so bili zaposleni v prvih treh letih.

2. Podpora šolanja in prekvalifikacije

Subvencija do 35 % stroškov šolanja pri posebnih šolanjih in 60 % stroškov šolanja pri splošnem šolanju. Zgornja meja podpore je 100.000 CZK ali 150.000 CZK na delovno mesto, v odvisnosti od števila na novo ustvarjenih delovnih mest.

Subvencija ni odvisna od mere brezposelnosti v regiji.

Za podrobnejše informacije glede podpore se obrnite na: www.czechinvest.org

Podrobnejše informacije o sistemu podpore investicijam so na voljo na spletni strani Ministerstva průmyslu a obchodu (Ministrstvo za gospodarstvo) in njegovega urada za podporo tujih investicij CzechInvest (strani so dostopne v angleškem, nemškem ali japonskem jeziku).

Zaposlovanje

Po najnovejših ocenah Svetovne banke je Češka na področju zaposlovanja delavcev dosegla 25. mesto. V primerjavi z oceno iz leta 2008 se je Češka tako povzpela za eno mesto višje. Glede na indeks togosti zaposlovanja, Češka beleži indeks 33. Indeks težavnosti odpuščanja je 0. Za primerjavo, Slovenija je na 162. mestu, z indeksom zaposlovanja 78, ter indeksom težavnosti odpuščanja 30. Prvo mesto si z ZDA delita še Singapur in Avstralija, katerim sledijo Marshall Islands in Brunei.
Ra,, ,, , ,, , ziskava in indeks zaposlovanja vključuje dva ukrepa s področja zaposlovanja: 1) indeks togosti zaposlovanja ter 2) indeks težavnosti odpuščanja.

Indeks togosti zaposlovanja je sestavljen iz treh delov: 1) težavnost zaposlitve, 2) togost zakonodaje na področju delovnih ur in 3) težavnost odpuščanja delavcev, in predstavlja povprečje vseh treh delov. Indeks togosti zaposlovanja se meri na lestvici od 0 do 100, kjer višja vrednost predstavlja višjo togost v zakonodaji zaposlovanja. Indeks težavnosti odpuščanja meri fleksibilnost pogodb in razmerje minimalne plače glede na dodano vrednost za vsakega delavca. Indeks togosti zaposlovanja vključuje omejitve kot so vikendi in nočno delo, določila glede delovnega časa in delovnega tedna, ter določenega letnega plačanega dopusta.

Indeks težavnosti odpuščanja vsebuje pravno zaščito delavcev glede odpuščanja, vključno z zakonitim odpuščanjem in postopki odpuščanja (individualni in kolektivni). Indeks težavnosti odpuščanja meri določila stroškov odpovednega roka, odpravnine in kazni predčasne prekinitve pogodbe odvečnega delavca, ki se meri v tedenskih plačah.

Vir: The International Bank of Reconstruction and Development / The World Bank (Doing Business 2010: Country Profile for Czech Republic). Za podrobnejše informacije se obrnite na:
www.doingbusiness.org,
www.doingbusiness.org/economyrankings,
www.doingbusiness.org/Documents/CountryProfiles/CZE.pdf.

Država podpira ustanavljanje novih delovnih mest in daje prispevke delodajalcem pri zaposlitvi registriranih prosilcev za delo.

V primeru, da na prosto delovno mesto ni mogoče zaposliti češkega državljana oz. državljana EU ali švicarskega državljana, lahko delodajalec, na osnovi dovoljenja Zavoda za zaposlovanje, zaposli tujega delavca. Delodajalec mora najaviti potrebo po delavcu Zavodu za zaposlovanje, vsaj 3 tedne pred sprejetjem novega delavca in priložiti dokumente:

• dokazilo o registraciji oziroma vpisu (overjena kopija, ne starejša od 6 mesecev);
• predlog pogodbe o zaposlitvi, ki mora vsebovati pravice in obveznosti, ki jih kot sestavine pogodbe o zaposlitvi določajo predpisi o delovnih razmerjih;
• prijavo potrebe po tujem delavcu;
• overjeno potrdilo prebivališča tujca;
• taksa 2000 CZK;
• po začetku dela, priloži delodajalec dokazilo o prijavi na Zavodu za zdravstveno in socialno zavarovanje, dovoljenje za prebivanje in pogodbo o zaposlitvi tujca.

Delodajalec plača 21,5% od bruto plače za socialno zavarovanje in 9% za zdravstveno zavarovanje. Zaposlenemu odšteje od bruto plače 8% socialnega zavarovanja, 4,5% zdravstvenega zavarovanje, ter predplačilo za dohodnino (odvisno od plače). Delodajalec na koncu leta preveri ali je vsem zaposlenim pravilno odtegoval za dohodnino in je odgovoren za plačilo.

Povprečna mesečna plača se je, po podatkih statističnega urada Češke republike, v zadnjih desetih letih konstantno povečevala. Povprečna plača v letu 2006 je znašala EU 714, v letu 2007 EUR 781, v letu 2008 EUR 944, ocena za leto 2009 pa znaša EUR 911.

Stopnja brezposelnosti je bila v letu 2006 8,13%, v letu 2007 6,62%, v letu 2008 5,44%. Predvidena stopnja brezposelnosti za leto 2009 je 9,2% ter za leto 2012 9,1%.

Pokojnina
Starostna meja za upokojitev je 61 let za moške s 25 leti delovne dobe, in 55 let in 8 mesecev do 59 let za ženske s 25 leti delovne dobe (starostna meja je odvisna od števila otrok). Starostna meja za moške in ženske, s 15 leti delovne dobe je 65 let. Starostna meja za upokojitev se bo v prihodnjih letih počasi dvigala (za 2 meseca za moške in 4 mesece za ženske vsako leto; dokler moški in ženske brez otrok ne dosežejo 63 let in za ženske od leta 59 do 62 – odvisno od števila otrok).

Bolniška
Nadomestilo za bolniško v prvih treh dneh je 25% plače, po prvih treh dnevih pa 69% plače. Nadomestilo se plačuje od prvega dneva nezmožnosti dela do enega leta nezmožnosti dela (do 84 dni na leto za upokojence in invalidsko upokojene, ki so zaposleni). Nadomestilo se lahko podaljša do dveh let, če je verjetnost okrevanja velika. V prvih dveh tednih se bodo dajatve za zdravstveno in socialno zavarovanje računale z 90 odstotkov dohodka namesto s cele plače. Od leta 2005 nadomestilo dohodka za bolniški dopust plača podjetje. Na osnovi tega so se podjetjem znižala plačila za zdravstveno zavarovanje zaposlenih.

Porodniški dopust
Nadomestilo za porodniško znaša 69% in se plačuje 28 tednov (37 tednov za starše samohranilke in rojstvo več otrok). Porodniški dopust se začne 6 tednov pred predvidenim rojstvom. Dajatve so izračunane na podlagi bruto plače: 100% bruto plače do zaslužka 510 CZK, plus 60% bruto plače za zaslužek od 510 CZK do 730 CZK. Bruto plače višje od 730 CZK so izvzete.

Podpora ustvarjanja novih delovnih mest

Višina podpore je 200.000 CZK za eno novo delovno mesto na področju kjer je brezposelnost najmanj za 50% višja od povprečne stopnje brezposelnosti v Češki republiki, ter dodatno 50.000 CZK, če se na to delovno mesto zaposli invalida ali osebo, ki je že več kot 6 mesecev v evidenci brezposelnih, za čas daljši kot 1 leto.

Višina podpore je 100.000 CZK za eno novo delovno mesto na področju, kjer je brezposelnost najmanj za 25% višja od povprečne stopnje brezposelnosti v Češki republiki, ter dodatno 25.000 CZK, če se na to delovno mesto zaposli za daljši čas invalida ali osebo, ki je že več kot 3 mesece v evidenci brezposelnih.

Podpora prekvalifikacije in šolanja zaposlenih

Ponuja se samo na področju regij, ki imajo višjo mero brezposelnosti, kot je češko povprečje.

Podpora je v višini 35% stroškov povezanih s prekvalifikacijo in šolanjem.

Davčna in socialna reforma v Češki republiki

Predpisi o deviznem poslovanju

Uvoz deviz je neomejen do določene višine. Pri višjih zneskih je priporočljiva prijava na meji, pri zneskih nad 200.000 CZK (češke krone) (cca. EUR 9.000) pa je prijava obvezna. Omejitev pri pritoku tujega kapitala za pridobivanje nepremičninskega premoženja osebam so za osebe, ki nimajo stalnega bivališča v Češki republiki. Nakup in prodaja vrednostnih papirjev tujih vlagateljev na domačem kapitalskem in denarnem trgu je bila liberalizirana v letu 2001.
Nacionalna banka (“ČNB“) zahteva licence za izvajanje poslov z devizami, ponujanje denarnih storitev in izvajanje denarnih poslov v igralnicah na srečo.
 

Standardi in tehnični predpisi

Nacionalni organ za standarde je Úřad pro technickou normalizaci, metrologii a státní zkušebnictví (ÚNMZ) - (Czech Office for Standards, Metrology and Testing) in je organiziran v okviru Ministrstva za gospodarstvo. Češki inštitut za standardizacijo je član Mednarodne organizacije za standardizacijo (ISO), Mednarodne elektrotehniške komisije (IEC), Evropskega komiteja za standardizacijo (CEN) in Evropskega komiteja za standardizacijo na področju elektrotehnike (CENELEC).

Certificiranje in označevanje skladnosti proizvodov s češkimi standardi sta prostovoljni. Z znakom ČSN TEST proizvajalec označi proizvode, ki so preskušeni pri češkem certifikacijskem laboratoriju Czech Authorize Testing and Certification Point (ATCP) in je zanje izdan certifikat o skladnosti s češkim izvirnim oziroma neobveznim privzetim mednarodnim ali evropskim standardom. Pravila za uporabo tega znaka so enaka tistim za uporabo evropskega certifikacijskega znaka KEYMARK.

Akreditacijski sistem, katerega podlago predstavlja skupina evropskih standardov EN 45000, deluje na Češkem že od leta 1991.

Informacije o notificiranju in akreditaciji so dostopne na Uradu za tehnično standardizacijo, metrologijo in državno preverjanje (UNMZ), v okviru Ministrstva za industrijo in trgovino.

Češka je članica EU, zato morajo imeti proizvodi, za katere to predpisujejo evropske direktive novega pristopa, znak CE, ki daje domnevo, da proizvod izpolnjuje evropske zahteve glede varnosti in da so izpolnjene minimalne zahteve, opredeljene v harmoniziranih standardih. Izjava o skladnosti s harmoniziranimi standardi je odgovornost proizvajalca ali njegovega pooblaščenega zastopnika. Znak CE je obvezen in omogoča trženje proizvoda na celotnem evropskem gospodarskem prostoru. Certifikat o skladnosti izdelkov, pridobljen pri kateremkoli priglašenem organu v državi članici Evropske unije, velja tudi na Češkem in obratno.

Seznam proizvodov, ki morajo biti označeni z znakom CE.

Spletna stran: www.mpo.cz/procop

Češka je članica Svetovne trgovinske organizacije. Vsaka država, ki je podpisnica sporazuma TBT (preprečevanje nastanka nepotrebnih ovir pri trgovanju), mora organizirati kontaktno točko, ki odgovarja na vprašanja v zvezi s tehničnimi predpisi in standardi, ki so v pripravi ali se uporabljajo v državi.

Poizvedbena točka WTO/TBT za standarde in tehnične predpise je:

Czech Office for Standards, Metrology and Testing
International Relations Department Gorazdova 24
P.O. Box 49
128 01 Praha 2
Czech Republic
Tel.: +420 224 907 218
Faks: +420 224 914 990
E-pošta: wto.tbt@unmz.cz  
Spletna stran: www.unmz.cz  

Informacije o standardih in predpisih v tej državi lahko pridobite preko Kontaktne točke Slovenskega inštituta za standardizacijo. SIST prav tako lahko posreduje pri nabavi standardov iz posameznih držav. Naročila sprejema prodaja SIST, tel. 01/478 30 64, faks. 01/478 30 97, e-pošta: prodaja@sist.si

Predpisi glede etiketiranja in pakiranja

Po zakonu o zaščiti potrošnika mora biti potrošnik redno informiran o lastnostih prodajanega izdelka, načinu uporabe in oskrbe izdelka ter o nevarnosti, katere lahko povzroči nepravilna uporaba.

Na izdelku morajo biti jasno označeni:

Naziv izdelka, naveden proizvajalec, uvoznik ali dobavitelj, teža, količina ali velikost in drugi podatki, ki so nujni za njegovo identifikacijo,

• Podatki o sestavinah materiala – v primeru tekstilnih izdelkov, izjema so izdelki, ki so navedeni v uredbi št. 92/1999 Zb,
• Rok trajanja izdelka – v primeru prehrambenih izdelkov,
• Podatki o materialu – iz katerega je izdelek narejen npr. pri obutvi, izjema so izdelki, ki so navedeni v uredbi št. 265/2000 Zb.

V primeru, da so navedeni podatki v pisni obliki, morajo biti obvezno v češkem jeziku.

Patenti in blagovne znamke

Pravna zaščita industrijske lastnine zagotavlja pravico uporabe rezultatov intelektualnega dela (izumi, uporabni vzorci, industrijski vzorci, topografija integriranih okrožij, know-how), pravico do označbe (zaščitne znamke, trgovsko ime, označba porekla), avtorske pravice (upoštevajoč software), pravice do zaščite različnih živalskih in rastlinskih vrst in načinu zdravljenja ljudi in živali (izvzeta so zdravila).
Vsi zakonski predpisi, ki urejajo področje industrijskih pravic, so dostopni na internetnih straneh gospodarskega Urada patentnih zastopnikov in Urada za industrijsko lastnino.

Nadzor uvoza

Blago, za katero je treba pridobiti uvozno licenco, predstavlja mednarodno preverjeno blago po zakonu št. 21/1997 Zb. Ta zakon ureja pogoje, pod katerimi se lahko uvažajo ali izvažajo tehnologije in določeno blago.

Pod nadzirano blago za namene uvoza in izvoza se uvrščajo nevarne toksične snovi, oprema in tehnologija iz jedrskega področja, deli in materiali kemičnih orožij.

Več informacij:
 

• Carinski postopki
• Market Access Database